Loblaw invierte 2.000 millones de dólares y crea 6.000 puestos de trabajo

Loblaw ya emplea a aproximadamente 220.000 canadienses, la fuerza laboral privada más grande de Canadá.

La empresa minorista de alimentos y farmacias Loblaw Companies está invirtiendo más de $2 mil millones de dólares este año mientras busca crecer y mejorar su red de tiendas.

La inversión permitirá a la empresa abrir 38 tiendas nuevas o reubicadas y convertir o renovar casi 600 más. Esto ayudará a crear más de 6.000 nuevos puestos de trabajo en el comercio minorista, la cadena de suministro, la tecnología y la construcción, según la empresa.

"Al crecer e innovar, estamos promoviendo las prioridades que son importantes para los clientes: experiencias de compra excepcionales, opciones asequibles y apoyo para su salud y bienestar. Esta inversión está a la altura de nuestro propósito de ayudar a los canadienses a vivir bien la vida", afirmó Galen G. Weston, presidente y presidente de Loblaw Companies.

Las inversiones de capital de Loblaw en 2023 incluyen nuevos supermercados con formato de descuento en comunidades desatendidas, un aumento de clínicas de salud dirigidas por farmacéuticos, cientos de iniciativas de reducción de carbono en todo su negocio y el desarrollo continuo de un centro de distribución "moderno" en el área metropolitana de Toronto.

Loblaw ya emplea a aproximadamente 220.000 canadienses, la fuerza laboral privada más grande de Canadá. El anuncio de la empresa se produce en un momento en que 658.900 puestos de trabajo de pymes quedaron sin cubrir en el primer trimestre de 2023, lo que supone una tasa de vacancia de empleo del 4,7%. Y un asombroso 77% de los empleadores de todo el mundo están experimentando dificultades para cubrir puestos vacantes, lo que marca la mayor escasez de talento en 17 años.

Un par de profesionales en LinkedIn elogiaron a Loblaw por los cambios que espera traer con su inversión.

“Increíble y siempre necesario”, dijo Clark W. Sather, presidente de KCK Industries, que ofrece pañales y protectores interiores desechables, entre otros. “¡Gracias por reinventarte!”

"Finalmente, los sistemas digitales que rodean a los comestibles deben ponerse al día hasta 2023", dijo Raphael Farray, fundador de Takurus, en el mismo hilo de LinkedIn.

Mientras tanto, numerosas empresas –como Accenture, Amazon, Google, Meta y Twitter– han anunciado despidos masivos en los últimos meses.

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